Záleží nám na vašom súkromí
Pomocou súborov cookie a súvisiacich technológií, ako aj spracovaním vašich údajov môžeme lepšie prispôsobiť zobrazovaný obsah vašim potrebám.Udelením súhlasu s ukladaním informácií na vašom koncovom zariadení alebo s prístupom k informáciám a spracovaním údajov, a to aj v oblasti profilovania, trhu a štatistickej analýzy, budete môcť na stránkach Allegro ešte ľahšie nájsť presne to, čo hľadáte a čo potrebujete.Správcami vašich údajov bude spoločnosť Allegro, ako aj niektorí partneri, s ktorými spolupracujeme.
Jednoduchšie používanie našich stránok, zobrazovanie a meranie personalizovaného obsahu a reklám, vytváranie štatistík a zlepšovanie funkčnosti.Súhlas je dobrovoľný. Môžete ho kedykoľvek odvolať alebo obnoviť v záložke Nastavenia súborov cookie na hlavnej stránke. Odvolanie súhlasu nemá vplyv na zákonnosť spracovania vykonaného pred odvolaním.
zásady používania súborov cookiezásady ochrany osobných údajovParametre
Stav | Nové |
Faktúra | Vystavujem faktúry s DPH |
Jazyk vydania | poľština |
Názov | OPERACYJNE KIEROWANIE PRACOWNIKAMI W ORGANIZACJACH |
Autor | WALDEMAR BAŃKA |
Nosič | papierová kniha |
Obal knihy | brožovaná väzba |
Rok vydania | 2007 |
Nakladateľstvo | Wydawnictwo Adam Marszałek |
Opis
Książka nowa, delikatnie zadarte ranty i rogi okładki, rysy i przetarcia okładki
OPERACYJNE KIEROWANIE PRACOWNIKAMI W ORGANIZACJACH
Autor: WALDEMAR BAŃKA
Wydawnictwo: WYDAWNICTWO ADAM MARSZAŁEK
ISBN: 978-83-7441-765-5
266 stron
oprawa: miękka
Rok wydania: 2007
Kierownik szczebla podstawowego jest dla pracownika osobą najważniejszą - on przyjął go do pracy, wprowadził na stanowisko, określił i określa zakres zadań i obowiązków, on rozlicza go z wykonanych prac, dba o jego kwalifikacje zawodowe itp. Bywa mediatorem w sporach i konfliktach między pracownikami, niekiedy powiernikiem ich kłopotów i zmartwień. Słowem przełożonym, który może pomóc w adaptacji, ochronić, poprowadzić do sukcesu, ale i wskazać na słabe strony pracownika.
Zarządzanie na poziomie operacyjnym choć jest przedłużeniem zarządzania strategicznego to ma swoją specyfikę i na ten element zwracam uwagę w tym opracowaniu. Ten poziom kierowania, przyŞnajmniej takie przekonanie zawarto w pracy, jest jednym z ważniejszych, wszak od jakości wytworu, jego uznania u konsumenta (petenta) zależy opinia o firmie, jej znaku.
Rola pierwszego przełożonego, jakim jest kierownik operacyjny, daje szanse, ale i zobowiązuje. Kierownik tego szczebla, będąc "na pierwszej linii", musi zmagać się nie tylko z problemami zawodowymi, ale również osobistymi podwładnych. On wraz z podległymi pracownikami pośrednio kształtuje opinię o firmie w branży i środowisku, ma wpływ na elementy kultury organizacyjnej firmy. Jest, jak pisałem wcześniej, bezpośrednim przełożonym, inicjatorem, kreatorem, ale często arbitrem, trenerem, mentorem - słowem najważniejszą osoba na tym poziomie kierowania.
Na naszych pozostałych aukcjach setki książek w bardzo atrakcyjnych cenach - ZAPRASZAMY!
Kupujete s Allegro Protect. Všetky nákupy s vrátením peňazí do 48 h. Zobraziť podrobnosti
Niektoré texty boli preložené automaticky. Dajte nám vedieť, ak ste si všimli jazykovú chybu.
Prezeráte si ponuky produktu OPERACYJNE KIEROWANIE PRACOWNIKAMI W ORGANIZACJACH WALDEMAR BAŃKA. Vidíte ponuku iného produktu? Nahláste nám to